Customer_First.jpg
Миссия
Кто МЫ?

Мы позицируем себя как глобального лидера и высокоспециализированного производителя оборудования, приборов и устройств по нарезке продуктов питания. TREIF объединяет широкий спектр способов нарезки продуктов питания. TREIF владеет самыми востребованными технологиями нарезки – будь то мясо, колбаса или сыр,  хлеб или хлебобулочные изделия, нарезка кубиками, соломкой и шинкование, деление на порции или тонкая нарезка.

Наша цель – вызвать восторг у клиентов. Путь к этому лежит через уникальное предложение технологий по нарезке + оказание услуг.

Философия нашей организации

Максимизация выгоды клиента вместо 
первенствующего стремления максимизации прибыли. Все силы направлены на то, чтобы предложить нашим клиентам максимально возможную выгоду. 

Лидер
Благодаря нашему уникальному спектру технологий по нарезке и постоянному тесному сотрудничеству с нашими клиентами, мы создаем инновации для наших клиентов (!) и нас самих. 

Требования
Среднее качество нас не устраивает. Только высокие требования к качеству работы каждого сотрудника, поставщика и производителя услуг гарантирует необходимую, максимальную производительность и взаимовыгодное сотрудничество.

Концентрация вместо распыления сил
Мы концентрируемся на расширении наших основных компетенций и укреплении сильных сторон, вместо того чтобы распыляться на мелочи.

Каждый контакт – положительное событие.
Мы хотим, чтобы каждый контакт клиента с нами положительно отражался на его бизнесе.

Последовательность
То, что мы делаем, делаем последовательно или вообще не делаем.

Целиком и полностью
Мы любим нарезать продукты питания быстро и красиво, и ради этого мы целиком и полностью отдаемся своей работе.

Принципы наших сотрудников и руководства

Наше руководство понимает, что максимальная производительность возможна только в атмосфере высокой мотивации сотрудников, вдохновения и поддержания командного духа; и оно делает всё ради этого.

В свою очередь мы ожидаем от наших сотрудников обратной связи, воодушевления, творческого подхода к делу, гибкости, прогрессивного видения, осознания ответственности, лояльности и результатов. 

Согласование целей, общение с сотрудниками, контроль и обоюдная открытость являются существенными составляющими работы руководства.

Сотрудники получают всю необходимую информацию для самостоятельной работы, предполагающей личную ответственность.

Особое внимание уделяется существенным вопросам и простою. Сразу же принимаются необходимые меры.

Наши принципы изготовления и разработки

Для развития наших основных компетенций мы уделяем особое внимание изготовлению и разработке на высоком техническом и организационном уровнях.

Добавленная стоимость определяется в зависимости от экономичности, гибкости и основных компетенций, при этом под контролем остаются стратегические области.